La Confederación Patronal de la República Dominicana (COPARDOM) emitió un comunicado en respuesta al proyecto de reforma laboral presentado por el Ministerio de Trabajo. Consideraron que la reforma fue desacertada en un momento en que el Congreso Nacional está ocupado con reformas constitucionales y fiscales, así como con el Presupuesto General de la Nación del 2025. La presidenta de COPARDOM, Laura Peña Izquierdo, destacó la importancia de encontrar un equilibrio entre la modernización de las leyes laborales y la protección de los derechos de los trabajadores.
La entidad empresarial enfocó sus propuestas en tres ejes principales: procedimientos, jornada laboral y costos derivados de la relación de trabajo. Consideran que estas actualizaciones son cruciales para mejorar la competitividad de las empresas dominicanas y permitirles alcanzar mayores niveles de eficiencia en un mercado cada vez más competitivo. Uno de los puntos clave para COPARDOM es la modificación del régimen de cesantía, que consideran que actualmente limita las oportunidades de desarrollo de las empresas y frena la generación de empleos formales, especialmente en las micro y pequeñas empresas.
La presidenta de COPARDOM reiteró el compromiso de la organización con la creación de inclusión, bienestar y empleo formal, asegurando que sus propuestas respetan los derechos adquiridos de los trabajadores. A pesar de esto, manifestaron su preocupación por ciertos puntos del proyecto de reforma laboral presentado por el Ministerio de Trabajo que consideran que necesitan mayor discusión y consenso. COPARDOM hace un llamado a la sensatez del gobierno y de los trabajadores para generar un clima de desarrollo que beneficie a toda la República Dominicana, buscando un equilibrio entre la modernización laboral y la protección de los derechos de los trabajadores.
COPARDOM es la principal organización empresarial en la República Dominicana, representando a empleadores de diversos sectores económicos. Su objetivo es promover el desarrollo sostenible, la competitividad y el diálogo social en beneficio de todos los dominicanos. La entidad destaca su compromiso con la creación de empleo formal y el bienestar de los trabajadores. La presidenta, Laura Peña Izquierdo, reiteró la importancia de garantizar un equilibrio entre la modernización laboral y la protección de los derechos laborales en el país.
En conclusión, COPARDOM considera que es necesario esperar a que concluyan los procesos de modificación a la Constitución, la reforma fiscal y el presupuesto antes de abordar el tema laboral. La organización insiste en la importancia de alcanzar un equilibrio entre la modernización de las leyes laborales y la protección de los derechos de los trabajadores. COPARDOM insta al gobierno y a los trabajadores a generar un clima de desarrollo que beneficie a toda la República Dominicana, teniendo en cuenta las necesidades y realidades de las empresas y de los trabajadores en el país.
